M2 Management des Organisations et Développement Responsable

Le Master MODR prépare aux spécificités du management responsable dans les firmes multinationales, le secteur public, les organisations à but non lucratif et les petites entreprises organisées en réseau. Il se distingue par l’accent mis sur la capacité du futur cadre à promouvoir et mettre en œuvre des modes de management respectueux des ressources humaines et environnementales, en lien avec les enjeux économiques de l’entreprise.

Le Master MODR offre aux étudiants la possibilité de poursuivre leur formation dans le domaine de la recherche par le biais d’un doctorat en Sciences de Gestion explorant les questions contemporaines liées au développement responsable.

Un point en plus pour l’insertion professionnelle des futurs diplômé(e)s

Les diplômés d’une formation labellisée « Référence RH » offre certaines garanties aux employeurs :

• la reconnaissance du diplôme par le Ministère de l’Enseignement Supérieur et/ou de la Conférence des Grandes Écoles
• des compétences réelles des jeunes praticiens, du fait d’un enseignement théorique et pratique de qualité exercé par des enseignants chercheurs et des praticiens reconnus, et soucieux de répondre aux besoins de l’entreprise
• de partager et progresser pour innover

En M2, techniques et politiques de :

• Gestion durable des emplois, des compétences et des ressources
• Gestion des conflits, relations interpersonnelles et négociation
• Communication sociale et sociétale
• Evaluation, rémunération et droit social
• Gestionnaire de projet RSE

Attention, le rythme des cours renseigné dans le calendrier universitaire ci-dessous, est commun aux étudiants inscrits en alternance, formation continue et formation initiale.

*Sous réserve de validation des conseils de l’Université de Montpellier.